宏远拆分人事并公开招聘创先

北京时间8月27日，广东宏远在今夏对俱乐部组织架构进行了重大调整。俱乐部原有的总经理和主教练职权发生变化，朱芳雨与杜锋在俱乐部的实权已被重新划分。俱乐部掌舵人陈老板决定将原来由一人承担的总经理职能拆为三部分：总经理、全球篮球生态总监和首席球探，并首次向社会公开招聘，这在CBA史上尚属首次。

与此同时，后卫徐杰深夜发布了与队友一起制作的两场热身赛预热视频。广东确定9月6日在徐杰的家乡惠州对阵深圳，整个九月已官宣四场热身赛，前两站分别在肇庆和惠州举行。由于多名主力进入国家队集训，宏远本次热身将以全华班出战，由副队长徐杰担任领军人物。作为球队的骨干，徐杰非常期待在家乡观众面前展现状态，球迷也期望他在惠州带来亮眼表现。

宏远作为CBA首家民营俱乐部，一向敢于探索与创新。从早期的林氏传承到“涛哥”时代，再到如今的“峰少”领导，俱乐部经历了三代接力。近年来，宏远在保持传统的同时也在尝试变革，寻求更适合球队长远发展的运作方式。朱芳雨卸任总经理后，俱乐部曾考虑让“小陈总”直接接任，但最终选择由专业经理人承担具体事务，小陈总则负责把控球队的大方向。新的岗位分工中，总经理将负责日常运营与青训体系建设；全球篮球生态总监负责对外交流与外援事务；首席球探主要负责球员发掘与人才储备。后两类岗位在其他俱乐部并不常见，而此次向全社会公开遴选的重要管理岗位，也打破了以往圈内任命的惯例，被视为俱乐部推进职业化、提升透明度的重要一步。 球友会

在被媒体问及自身评价时，杜锋直言自己是“非常优秀”的教练，并自认是最勤勉的那一位。回顾他带队夺得三连冠的时期，杜锋确实把大量时间投入到备战与战术研究中，经常加班看录像、打磨细节，那段时间他的执教能力和战术组织被普遍认为处于国内顶尖水准。总体来看，此次人事重划与公开招聘体现了宏远希望走向更专业化、开放化的发展路径，而徐杰与教练组也将肩负在新赛季中检验这些调整效果的重任。